Über Selbstverwirklichung und Chancengleichheit: „Bei Aon zu arbeiten, bedeutet für mich Freiheit“

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Was viele mit einer Branche für Männer assoziieren hat für Silke Weber rein gar nichts mit den Geschlechtern zu tun. Als studierte Mathematikerin arbeitet sie im Bereich Retirement & Financial Management (RFM) bei Aon und ist für globale Kunden zuständig.…

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Worried mother using mobile phone an laptop at home

Alte Rollenbilder und neue Familienmodelle: Wie eine partnerschaftliche Aufgabenverteilung Chancengleichheit schafft

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Seit über 100 Jahren wird am 8. März der Internationale Weltfrauentag gefeiert. Ursprünglich für die Forderung nach gleichem Frauenwahlrecht ins Leben gerufen, ist er heute vor allem Plattform für die Gleichstellung der Geschlechter. Denn noch immer wird die Debatte um…

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„Gemeinsam Schadenursachen erkennen und beseitigen“

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Durch eine gezielte Schadenprävention lassen sich positive Effekte auf die Prämienentwicklung erzielen. Das ist besonders in schwierigen Marktphasen wichtig. Wir sprachen mit Kristina Strube, Head of Claims Deutschland bei Aon Risk Solutions, und Norbert Kurze, Abteilungsleiter des Schadenbereiches, über ihre…

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Herausforderung Wellbeing? – Wie mit WellOne datengestütztes Employee Wellbeing für Unternehmen erfolgreich gelingen kann

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Die Frage „Was ist die größte Datenplattform der Welt?“ würden sicherlich viele von uns mit dem Naheliegendsten beantworten. „Na, Google! Oder Amazon! Vielleicht auch Facebook…oder?“ Doch wir müssen all jene enttäuschen, die das Wort Datenplattform automatisch mit den weltweiten Giga-Unternehmen…

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Erfolgsfaktoren der betrieblichen Krankenversicherung

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Wie wichtig die Reduzierung von krankheitsbedingten Fehlzeiten für Unternehmen ist, bestätigt ein Blick auf die volkswirtschaftlichen Produktionsausfallkosten: 85.000.000.000 Euro kostet die Abwesenheit von Arbeitskräften die deutsche Wirtschaft im Jahr 2018 – dies beziffert die Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin1. Es…

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Business and technology concept. Group of engineer.

Making Science Fiction: Künstliche Intelligenz und ihr Potenzial für Human Resources

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Das Schlagwort unserer Zeit lautet ganz klar Digitalisierung. Sie ist allgegenwärtig und verändert zunehmend sämtliche Bereiche des Lebens. Mit ihr kommen regelmäßig neue Entwicklungen und bahnbrechende Erfindungen, die viele Prozesse und Handlungen immens vereinfachen. Was bis vor einigen Jahren noch…

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Human resource manager looking at many different cv resume and choosing perfect person to hire. HR concept on virtual screen.

Fünf Maßnahmen – und eine wirksame Cyber-Abwehr steht

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Millionen von Arbeitnehmern arbeiten pandemiebedingt im Homeoffice. Das erweitert die Angriffsflächen für Cyber-Kriminelle zusätzlich. Bereits in den letzten beiden Jahren vor Corona waren laut einer aktuellen Studie drei von vier Unternehmen Opfer von Datendiebstahl, Sabotage oder Industriespionage. Die Täter stehlen…

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